La ministra sostuvo que otro indicador relevante es el aumento del empleo asalariado privado, ya que refleja la inversión y expansión de las empresas. En ese sentido, destacó los esfuerzos para facilitar la formalización de micro, pequeñas y medianas empresas, además de promover la instalación de nuevas inversiones en el país.

Recalde resaltó además que el crecimiento del empleo tiene una marcada participación femenina. Según explicó, aproximadamente siete de cada diez nuevos empleos formales son ocupados por mujeres, lo que evidencia un cambio en la composición del mercado laboral paraguayo.

En cuanto a la seguridad social, informó que en los últimos 36 meses más de 140.000 personas fueron incorporadas al registro del Instituto de Previsión Social (IPS). La cantidad de trabajadores registrados pasó de aproximadamente 107.000 a 848.000, con una tasa de crecimiento superior al 6,5% y un incremento acumulado del 19,9%, según los datos mencionados por la ministra.

REOP: más tecnología y trazabilidad

Entre los principales avances de la gestión, Recalde destacó la modernización del Registro Obrero Patronal (REOP), que pasó a ser una plataforma completamente digitalizada. Actualmente, el sistema registra aproximadamente 18.000 empresas por año y, en los últimos periodos, permitió incorporar cerca de 40.000 nuevas empresas y sucursales.

La plataforma también incorporó la emisión de recibos de salarios digitales. En ocho meses se generaron 10,6 millones de recibos a través del sistema, permitiendo contar con información sobre empresas, trabajadores, contratos y pagos de salarios.

La ministra señaló que la digitalización permite mejorar la trazabilidad de las operaciones y brinda mayor seguridad jurídica tanto a trabajadores como a empleadores, al centralizar la información laboral y facilitar los procesos administrativos.

Recalde destacó que el desarrollo tecnológico fue realizado íntegramente por el equipo de Tecnologías de la Información del Ministerio de Trabajo, con apoyo del Ministerio de Tecnologías de la Información y Comunicación (Mitic) y la Agenda Digital, sin recurrir a consultorías ni compras públicas para su implementación.

Según afirmó, el REOP constituye uno de los desarrollos tecnológicos de mayor alcance dentro del Estado paraguayo, debido a que administra información de trabajadores y empresas de todo el país, además de simplificar procesos y fortalecer el control y la formalización laboral.

FUENTE: AGENCIA IP